
С 2025 года у жителей этих регионов появится возможность включить трудовой стаж, накопленный с 1991 года, в российскую пенсию.
Однако процесс подтверждения стажа может оказаться сложным, особенно если документы утеряны или архивы повреждены.
Какие периоды работы учитываются?
ДНР/ЛНР — стаж с 2014 года
Запорожская и Херсонская области — с 2022 года
Работа на территории Украины до 2014/2022 года — с 1991 года (при наличии документов)
⚠ Важно! Неофициальная занятость (без записей в трудовой книжке, договоров или справок о зарплате) не засчитывается.
Что делать, если нет трудовой книжки?
Даже при утере основного документа шанс подтвердить стаж есть. Пригодятся:
Справки о зарплате (из украинского ПФ, банковские выписки о переводах)
Трудовые договоры или соглашения ГПХ (даже без печати)
Свидетельские показания коллег (оформленные у нотариуса)
Фото с места работы, служебные удостоверения, грамоты
Расчётные листки (даже частично сохранившиеся)
Пример из практики:
«Мой клиент подтвердил 8 лет стажа в ЛНР с помощью банковских выписок о зарплате и показаний двух бывших коллег»
— Анна Ковалёва, юрист по пенсионным вопросам.
Пошаговая инструкция по восстановлению стажа
Попробуйте связаться с бывшим работодателем (если предприятие ещё работает).
Обратитесь в украинские архивы (через МФЦ или ПФР).
Подайте заявление в российский Пенсионный фонд — специалисты подскажут, каких документов не хватает.
Если стаж большой, а доказательств мало — обратитесь к юристу.
Сроки: Процесс может занять от 3 месяцев до года.
Главные трудности
Уничтоженные архивы (особенно за 2014–2022 годы)
Отказ украинских органов выдавать справки
Неполные данные по зарплате (например, есть сведения только за 1 год вместо 10)
Лайфхак: Даже если удастся подтвердить 50% стажа — это уже лучше, чем ничего.